Реестр держателей (обладателей) массивов персональных данных
ИНН: 02112202210223
Регистрационный номер: 2-00801
Наименование держателя: Учреждеждение "Департамент государственного архитектурно-строительного контроля при Государственном агентстве архитектуры, строительства и жилищно-коммунального хозяйства при Кабинете Министров Кыргызской Республики"
Адрес держателя Область БИШКЕК
Город, село ЛЕНИНСКИЙ РАЙОН
Район ЛЕНИНСКИЙ РАЙОН
Улица, №п. пр. Манаса 28
Текущий адрес держателя Область БИШКЕК
Город, село ЛЕНИНСКИЙ РАЙОН
Район ЛЕНИНСКИЙ РАЙОН
Улица, №п. пр. Манаса 28
Форма собственности Государственная
Подчиненность Подведомственность (для государственных ведомств)
Ф.И.О. руководителя: Иманакун уулу Талантбек
Email / Факс / Код ОКПО Адрес электронной почты (для обратной связи) dgackaccounting_24@mail.ru
Факс / Телефон 0559408407
Код ОКПО 31699703
Замечания по заполнению этапа I: замечаний нет
Массив персональных данных
наименование срок или условие прекращения обработки
- АИС Государственный архитектурно-строительный надзор - освобождение от занимаемой должности, увольнение;- 3 года пребывания в резерве кадров; - личные дела служащих, имеющих государственные звания, премии, награды, ученые степени и звания, хранятся постоянно, а остальных сотрудников и данные в АИС "E-Kyzmat" - 75 лет со дня увольнения служащего в государственном органе; - документы представленные для награждения ведомственной наградой - 5 лет; - обращения граждан - 5 лет; - договоры по государственным закупкам - не менее 3 лет с момента исполнения обязательств; - прекращение деятельности субъектов предпринимательства; - Акт приемки в эксплуатацию завершенного строительством объекта - постоянно;- окончание срока действия либо расторжение договора.
- АИС Госзакупки - освобождение от занимаемой должности, увольнение;- 3 года пребывания в резерве кадров; - личные дела служащих, имеющих государственные звания, премии, награды, ученые степени и звания, хранятся постоянно, а остальных сотрудников и данные в АИС "E-Kyzmat" - 75 лет со дня увольнения служащего в государственном органе; - документы представленные для награждения ведомственной наградой - 5 лет; - обращения граждан - 5 лет; - договоры по государственным закупкам - не менее 3 лет с момента исполнения обязательств; - прекращение деятельности субъектов предпринимательства; - Акт приемки в эксплуатацию завершенного строительством объекта - постоянно;- окончание срока действия либо расторжение договора.
- АИС СЭД - освобождение от занимаемой должности, увольнение;- 3 года пребывания в резерве кадров; - личные дела служащих, имеющих государственные звания, премии, награды, ученые степени и звания, хранятся постоянно, а остальных сотрудников и данные в АИС "E-Kyzmat" - 75 лет со дня увольнения служащего в государственном органе; - документы представленные для награждения ведомственной наградой - 5 лет; - обращения граждан - 5 лет; - договоры по государственным закупкам - не менее 3 лет с момента исполнения обязательств; - прекращение деятельности субъектов предпринимательства; - Акт приемки в эксплуатацию завершенного строительством объекта - постоянно;- окончание срока действия либо расторжение договора.
- АИС НРК - освобождение от занимаемой должности, увольнение;- 3 года пребывания в резерве кадров; - личные дела служащих, имеющих государственные звания, премии, награды, ученые степени и звания, хранятся постоянно, а остальных сотрудников и данные в АИС "E-Kyzmat" - 75 лет со дня увольнения служащего в государственном органе; - документы представленные для награждения ведомственной наградой - 5 лет; - обращения граждан - 5 лет; - договоры по государственным закупкам - не менее 3 лет с момента исполнения обязательств; - прекращение деятельности субъектов предпринимательства; - Акт приемки в эксплуатацию завершенного строительством объекта - постоянно;- окончание срока действия либо расторжение договора.
- АИС Е-кызмат - освобождение от занимаемой должности, увольнение;- 3 года пребывания в резерве кадров; - личные дела служащих, имеющих государственные звания, премии, награды, ученые степени и звания, хранятся постоянно, а остальных сотрудников и данные в АИС "E-Kyzmat" - 75 лет со дня увольнения служащего в государственном органе; - документы представленные для награждения ведомственной наградой - 5 лет; - обращения граждан - 5 лет; - договоры по государственным закупкам - не менее 3 лет с момента исполнения обязательств; - прекращение деятельности субъектов предпринимательства; - Акт приемки в эксплуатацию завершенного строительством объекта - постоянно;- окончание срока действия либо расторжение договора.
- 1С.Бухгалтерия. - освобождение от занимаемой должности, увольнение;- 3 года пребывания в резерве кадров; - личные дела служащих, имеющих государственные звания, премии, награды, ученые степени и звания, хранятся постоянно, а остальных сотрудников и данные в АИС "E-Kyzmat" - 75 лет со дня увольнения служащего в государственном органе; - документы представленные для награждения ведомственной наградой - 5 лет; - обращения граждан - 5 лет; - договоры по государственным закупкам - не менее 3 лет с момента исполнения обязательств; - прекращение деятельности субъектов предпринимательства; - Акт приемки в эксплуатацию завершенного строительством объекта - постоянно;- окончание срока действия либо расторжение договора.
- АИС ЕРПН - освобождение от занимаемой должности, увольнение;- 3 года пребывания в резерве кадров; - личные дела служащих, имеющих государственные звания, премии, награды, ученые степени и звания, хранятся постоянно, а остальных сотрудников и данные в АИС "E-Kyzmat" - 75 лет со дня увольнения служащего в государственном органе; - документы представленные для награждения ведомственной наградой - 5 лет; - обращения граждан - 5 лет; - договоры по государственным закупкам - не менее 3 лет с момента исполнения обязательств; - прекращение деятельности субъектов предпринимательства; - Акт приемки в эксплуатацию завершенного строительством объекта - постоянно;- окончание срока действия либо расторжение договора.
- АИС Госнаграды - освобождение от занимаемой должности, увольнение;- 3 года пребывания в резерве кадров; - личные дела служащих, имеющих государственные звания, премии, награды, ученые степени и звания, хранятся постоянно, а остальных сотрудников и данные в АИС "E-Kyzmat" - 75 лет со дня увольнения служащего в государственном органе; - документы представленные для награждения ведомственной наградой - 5 лет; - обращения граждан - 5 лет; - договоры по государственным закупкам - не менее 3 лет с момента исполнения обязательств; - прекращение деятельности субъектов предпринимательства; - Акт приемки в эксплуатацию завершенного строительством объекта - постоянно;- окончание срока действия либо расторжение договора.
Получатели или категории получателей, которым могут быть переданы данные: Социальный фонд
ОАО «РСК Банк» - обслуживающий банк
Государственная налоговая служба
- действующие сотрудники Департамента
- члены рабочих групп, комиссий создаваемых (образованных) государственным органом
- государственные и муниципальные органы Кыргызской Республики при наличии их полномочий
- юридические и физические лица, на основании заявлений и обращений
Предусмотрена трансграничная передача персональных данных Нет
Порядок информирования субъектов о сборе и возможной передаче их персональных данных Письменное уведомление, Email
Обработчик Тип Отсутствует
Наименование / ФИО Обработчика
Контактные данные:
Реквизиты договора:
Замечания по заполнению этапа II: замечаний нет
Перечень собираемых персональных данных Персональные данные трудовой стаж;персональный идентификационный номер (ПИН);сведения о несудимости/судимости;профессия;номер телефона;социальное положение;паспортные данные (серия, номер паспорта, кем и когда выдан);сведения из военного билета;занимаемая должность;гражданство;день рождения;расчетный счет;реквизиты сертификатов, лицензий;адрес местожительства;сведения о членах семьи, близких родственниках;наличие государственных наград;классный чин;семейное положение;предыдущее место работы, включая организацию, должность, период работы и т.д.;образование;электронная почта;фотография/видеозапись;фамилия, имя, отчество;место рождения;воинское звание;дата рождения;
Специальные категории персональных данных: национальная принадлежность;сведения медицинского характера;
Категории или группы субъектов персональных данных заказчик;граждане, участвующие в открытом конкурсе;гражданин, состоящий в резерве кадров;заявитель;сотрудник/работник;
Источники сбора персональных данных: документ об образовании (специальности, квалификации)резюмелисток нетрудоспособностилисток по учету кадровсобственноручно заполненная автобиографиятрудовая книжкасертификат о повышении квалификациипаспорт или иной документдокументы воинского учета (для военнообязанных и лиц - Личные дела сотрудников; - Заявления и обращения граждан и субъектов предпринательства;
Цели и способы сбора и использования персональных данных: зачисление в резерв кадровНачисление заработной платыведение кадрового делопроизводства и бухгалтерского учетанаграждение ведомственными наградамирассмотрение обращений граждан в рамках своих полномочий - назначение на должность; - включение во внутренний резерв кадров; - включение в Реестр строящихся объектов; - начисление ЗП; - получение и отправление входящих и исходящих документов;
Замечания по заполнению этапа III: замечаний нет
Дата добавления: 07-07-23 09:03:44