ИНН: | 00809199210178 | |
---|---|---|
Регистрационный номер: | 2-01261 | |
Наименование держателя: | Учреждение "Профессиональный лицей №63" | |
Адрес держателя | Область | ДЖАЛАЛ-АБАДСКАЯ ОБЛАСТЬ |
Город, село | БАЗАР-КОРГОН | |
Район | БАЗАР-КОРГОНСКИЙ РАЙОН | |
Улица, №п. | ул. Б.Осмонова 17 | |
Текущий адрес держателя | Область | ДЖАЛАЛ-АБАДСКАЯ ОБЛАСТЬ |
Город, село | БАЗАР-КОРГОН | |
Район | БАЗАР-КОРГОНСКИЙ РАЙОН | |
Улица, №п. | ул. Б.Осмонова 17 | |
Форма собственности | Государственная | |
Подчиненность | Другое | |
Ф.И.О. руководителя: | Шамшиева Канымбү Абдиллаевна | |
Email / Факс / Код ОКПО | Адрес электронной почты (для обратной связи) | |
Факс / Телефон | 0373660296 0550212772 | |
Код ОКПО | 02564066 | |
Замечания по заполнению этапа I: | замечаний нет |
Массив персональных данных | |||
---|---|---|---|
наименование | срок или условие прекращения обработки | ||
Личные дела работников | Срок хранения личных дел и ведомостей для начисления заработной платы -75 лет, обработка данных в течение срока действия трудового, ученического и гражданско-правовых договоров; Срок хранения информации о пользователях-не менее 5 лет, установленного законодательства КР, обработка данных в течение срока действия договора об оказании услуг | ||
База данных пользователей дела сотрудников | Срок хранения личных дел и ведомостей для начисления заработной платы -75 лет, обработка данных в течение срока действия трудового, ученического и гражданско-правовых договоров; Срок хранения информации о пользователях-не менее 5 лет, установленного законодательства КР, обработка данных в течение срока действия договора об оказании услуг | ||
Автоматизированная система для начисления заработной платы | Срок хранения личных дел и ведомостей для начисления заработной платы -75 лет, обработка данных в течение срока действия трудового, ученического и гражданско-правовых договоров; Срок хранения информации о пользователях-не менее 5 лет, установленного законодательства КР, обработка данных в течение срока действия договора об оказании услуг | ||
Ведомости для начисления заработной платы | Срок хранения личных дел и ведомостей для начисления заработной платы -75 лет, обработка данных в течение срока действия трудового, ученического и гражданско-правовых договоров; Срок хранения информации о пользователях-не менее 5 лет, установленного законодательства КР, обработка данных в течение срока действия договора об оказании услуг | ||
База данных пользователей информационных систем | Срок хранения личных дел и ведомостей для начисления заработной платы -75 лет, обработка данных в течение срока действия трудового, ученического и гражданско-правовых договоров; Срок хранения информации о пользователях-не менее 5 лет, установленного законодательства КР, обработка данных в течение срока действия договора об оказании услуг | ||
"1C: Предприятие 8" | Срок хранения личных дел и ведомостей для начисления заработной платы -75 лет, обработка данных в течение срока действия трудового, ученического и гражданско-правовых договоров; Срок хранения информации о пользователях-не менее 5 лет, установленного законодательства КР, обработка данных в течение срока действия договора об оказании услуг | ||
Получатели или категории получателей, которым могут быть переданы данные: |
Министерство Образования и Науки КР Налоговая служба УГНС Базар-Коргонский район Социальный фонд КР Базар-Коргонского района, Судебные органы КР , а также лица, указанные в Законе КР "Об информации персонального характера" и Закона КР "О противодействии финансированию террористической деятельности и легализации (отмыванию) преступных доходов"- в случаях и порядке, установленном законодательством КР ОАО "РСК Банк" Е-кызмат ИСУО ИСУ СЭД Инфодокс buh.okmot.kg |
||
Предусмотрена трансграничная передача персональных данных | Нет | ||
Порядок информирования субъектов о сборе и возможной передаче их персональных данных | Письменное уведомление, СМС, Телефон, Email | ||
Обработчик | Тип | Юридическое лицо | |
Замечания по заполнению этапа II: | замечаний нет |
Перечень собираемых персональных данных | Персональные данные | адрес местожительства;воинское звание;дата рождения;гражданство;трудовой стаж;день рождения;доходы;занимаемая должность;заработная плата/оклад;имущественное положение;классный чин;место рождения;наличие государственных наград;научные труды и изобретения;номер телефона;образование;паспортные данные (серия, номер паспорта, кем и когда выдан);персональный идентификационный номер (ПИН);подпись;предыдущее место работы, включая организацию, должность, период работы и т.д.;профессия;расчетный счет;реквизиты сертификатов, лицензий;сведения водительского удостоверения;сведения из военного билета;сведения о несудимости/судимости;сведения о членах семьи, близких родственниках;семейное положение;социальное положение;ученая степень;фамилия, имя, отчество;фотография/видеозапись;электронная почта; |
---|---|---|
Специальные категории персональных данных: | национальная принадлежность;сведения медицинского характера;биометрические данные; | |
Категории или группы субъектов персональных данных | получатель государственных услуг;сотрудник/работник;стажер/практикант; | |
Источники сбора персональных данных: | Анкета клиента (физического и юридического лица) анкета бенефициарного владельца, анкета ПДЛ, паспорт или иной документ, удостоверяющий личность; трудовая книжка; документа воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу); документ об образовании (специальности, квалификации) справка об отсутствии судимости; листок по учету кадров; резюме; свидетельство рождении детей; свидетельство о браке; свидетельство о смерти членов семьи (при необходимости); удостоверение социальной защиты; собственноручно заполненная автобиография.; | |
Цели и способы сбора и использования персональных данных: | содействия работникам в трудоустройстве, обучении и продвижении по работе; обеспечения личной безопасности работников; контроля количества и качества выполняемой работы; оформление трудовых отношений; осуществление трудовой функции и оплата труда: предоставления гарантии и льгот, предусмотренных трудовым законодательством, локальными нормативными актами, трудовыми договорами; Исполнение требований законодательства, в том числе закона КР "О противодействии финансированию террористической деятельности и легализации (отмыванию) приступных доходов" и прочих нормативных актов НБКР: наем работников, сотрудников для предоставления доступов к услугам компании; | |
Замечания по заполнению этапа III: | замечаний нет | |
Дата добавления: | 26-01-24 01:32:16 |