| ИНН: | 01005202110344 | |
|---|---|---|
| Регистрационный номер: | 1-01161 | |
| Наименование держателя: | Общество с ограниченной ответственностью "Газпромнефть - Азия Операционная компания" | |
| Адрес держателя | Область | БИШКЕК |
| Город, село | ОКТЯБРЬСКИЙ РАЙОН | |
| Район | ОКТЯБРЬСКИЙ РАЙОН | |
| Улица, №п. | 28 "А" | |
| Текущий адрес держателя | Область | БИШКЕК |
| Город, село | ОКТЯБРЬСКИЙ РАЙОН | |
| Район | ОКТЯБРЬСКИЙ РАЙОН | |
| Улица, №п. | 28 "А" | |
| Форма собственности | Частная | |
| Подчиненность | - | |
| Ф.И.О. руководителя: | Абилдаев Болот Ералханович | |
| Замечания по заполнению этапа I: | замечаний нет | |
| Массив персональных данных | |||
|---|---|---|---|
| наименование | срок или условие прекращения обработки | ||
| - Автоматизированная система Зарплата и управления персоналом | - увольнение работника;- в течение пяти лет с момента прекращения гражданско-правового договора;- до момента заключения трудового договора или получения извещения (уведомления) об отказе в приеме на работу. | ||
| - информационная система персональных данных «ПЕРИМЕТР» | - увольнение работника;- в течение пяти лет с момента прекращения гражданско-правового договора;- до момента заключения трудового договора или получения извещения (уведомления) об отказе в приеме на работу. | ||
| - документы формируемые при приеме на работу | - увольнение работника;- в течение пяти лет с момента прекращения гражданско-правового договора;- до момента заключения трудового договора или получения извещения (уведомления) об отказе в приеме на работу. | ||
| - Автоматизированная система Бухгалтерского налогового учета. | - увольнение работника;- в течение пяти лет с момента прекращения гражданско-правового договора;- до момента заключения трудового договора или получения извещения (уведомления) об отказе в приеме на работу. | ||
| - личные дела работников | - увольнение работника;- в течение пяти лет с момента прекращения гражданско-правового договора;- до момента заключения трудового договора или получения извещения (уведомления) об отказе в приеме на работу. | ||
| - Информационная система персональных данных Корпоративной системы программы лояльности «Сапарыбыз бир» | - увольнение работника;- в течение пяти лет с момента прекращения гражданско-правового договора;- до момента заключения трудового договора или получения извещения (уведомления) об отказе в приеме на работу. | ||
| Получатели или категории получателей, которым могут быть переданы данные: |
Социальный фонд Государственная налоговая служба - Государственная налоговая служба при Министерстве финансов Кыргызской Республики - Социальный фонд Кыргызской Республики - ОАО «Бакай Банк» - ЗАО «Демир Кыргыз Интернэшнл Банк» - ОАО "Айыл Банк" - ЗАО "Кыргызский инвестиционно-кредитный банк" - ОАО «РСК Банк» - ОАО "Оптима Банк" - ВС КР и местные суды - Министерство юстиции Кыргызской Республики - Управление Соц. защиты Первомайский р. |
||
| Предусмотрена трансграничная передача персональных данных | Да | ||
| Страна | Контрагент | Основание | |
| Россия | ПАО "Газпром нефть" тел.:7 (812) 363-3152 | Договор об обработке персональных данных | |
| Порядок информирования субъектов о сборе и возможной передаче их персональных данных | Письменное уведомление | ||
| Обработчик | Тип | Отсутствует | |
| Наименование / ФИО Обработчика | |||
| Контактные данные: | |||
| Реквизиты договора: | |||
| Замечания по заполнению этапа II: | замечаний нет | ||
| Перечень собираемых персональных данных | Персональные данные | образование;подпись;трудовой стаж;дата рождения;наличие государственных наград;профессия;адрес местожительства;ветераны ВОВ;номер телефона;реквизиты сертификатов, лицензий;научные труды и изобретения;сведения водительского удостоверения;воинское звание;гражданство;персональный идентификационный номер (ПИН);электронная почта;ученая степень;паспортные данные (серия, номер паспорта, кем и когда выдан);фамилия, имя, отчество;день рождения;сведения о членах семьи, близких родственниках;занимаемая должность;сведения из военного билета;заработная плата/оклад;семейное положение;предыдущее место работы, включая организацию, должность, период работы и т.д.;фотография/видеозапись;место рождения;расчетный счет; |
|---|---|---|
| Специальные категории персональных данных: | национальная принадлежность;сведения медицинского характера; | |
| Категории или группы субъектов персональных данных | заявитель;получатель коммерческих услуг;сотрудник/работник;стажер/практикант; - кандидаты на замещение вакантных должностей в Организации; - лица, наделенные правом подписи от имени Организации (договоров, контрактов, соглашений, актов и т.д.); - контрагенты Организации (физические лица); - акционеры и бенефициары Организации. | |
| Источники сбора персональных данных: | резюмеформа обращений граждансертификат о повышении квалификациитрудовая книжкадокументы воинского учета (для военнообязанных и лицлисток нетрудоспособностипаспорт или иной документдокумент об образовании (специальности, квалификации)листок по учету кадровсобственноручно заполненная автобиографияреквизиты договоров - Паспорта; - ID-карты; - личные карточки по учету кадров; - автобиографии; - трудовые книжки; - Военный билет; - документ об образовании.; | |
| Цели и способы сбора и использования персональных данных: | ведение кадрового делопроизводства и бухгалтерского учетапрохождение стажировки и производственной практикирассмотрение обращений граждан в рамках своих полномочийосуществление процедур государственных закупокНачисление заработной платыОказание коммерческих услуг - обеспечения соблюдения законодательных и иных нормативных правовых актов; - содействия работникам Организации в трудоустройстве; - обучении и продвижении по службе; - обеспечения личной безопасности работников Организации; - контроля количества и качества выполняемой работы и обеспечения сохранности имущества Организации.; | |
| Замечания по заполнению этапа III: | замечаний нет | |
| Дата добавления: | 21-12-23 06:15:58 | |