Реестр держателей (обладателей) массивов персональных данных
ИНН: 01007201410210
Регистрационный номер: 2-01055
Наименование держателя: Учреждение "Государственный накопительный пенсионный фонд при Социальном фонде Кыргызской Республики"
Адрес держателя Область БИШКЕК
Город, село ОКТЯБРЬСКИЙ РАЙОН
Район ОКТЯБРЬСКИЙ РАЙОН
Улица, №п. ул.Горького 1
Текущий адрес держателя Область БИШКЕК
Город, село ОКТЯБРЬСКИЙ РАЙОН
Район ОКТЯБРЬСКИЙ РАЙОН
Улица, №п. ул.Горького 1
Форма собственности Государственная
Подчиненность Подведомственность (для государственных ведомств)
Ф.И.О. руководителя: Пирматов Рахатбек Толобаевич
Email / Факс / Код ОКПО Адрес электронной почты (для обратной связи)
Факс / Телефон 0312530474
Код ОКПО 28777629
Замечания по заполнению этапа I: замечаний нет
Массив персональных данных
наименование срок или условие прекращения обработки
Личные дела сотрудников Освобождение от занимаемой должности и/или увольнения с работы; Личные дела сотрудников, документы представленные для награждения ведомственной наградой, ведомость для начисления зарплаты и данные в АИС "E-Kyzmat" - 75 лет со дня увольнения; 1С:Бухгалтерия-постоянно; обращения граждан - 5 лет; договоры по государственным закупкам - не менее 3 лет с момента исполнения обязательств; база данных получателей накопительной части пенсий - 10 лет; база данных умерших застрахованных лиц - 10 лет;
документы представленные для награждения ведомственной наградой Освобождение от занимаемой должности и/или увольнения с работы; Личные дела сотрудников, документы представленные для награждения ведомственной наградой, ведомость для начисления зарплаты и данные в АИС "E-Kyzmat" - 75 лет со дня увольнения; 1С:Бухгалтерия-постоянно; обращения граждан - 5 лет; договоры по государственным закупкам - не менее 3 лет с момента исполнения обязательств; база данных получателей накопительной части пенсий - 10 лет; база данных умерших застрахованных лиц - 10 лет;
ведомость для начисления зарплаты Освобождение от занимаемой должности и/или увольнения с работы; Личные дела сотрудников, документы представленные для награждения ведомственной наградой, ведомость для начисления зарплаты и данные в АИС "E-Kyzmat" - 75 лет со дня увольнения; 1С:Бухгалтерия-постоянно; обращения граждан - 5 лет; договоры по государственным закупкам - не менее 3 лет с момента исполнения обязательств; база данных получателей накопительной части пенсий - 10 лет; база данных умерших застрахованных лиц - 10 лет;
АИС "E-Kyzmat" Освобождение от занимаемой должности и/или увольнения с работы; Личные дела сотрудников, документы представленные для награждения ведомственной наградой, ведомость для начисления зарплаты и данные в АИС "E-Kyzmat" - 75 лет со дня увольнения; 1С:Бухгалтерия-постоянно; обращения граждан - 5 лет; договоры по государственным закупкам - не менее 3 лет с момента исполнения обязательств; база данных получателей накопительной части пенсий - 10 лет; база данных умерших застрахованных лиц - 10 лет;
1С:Бухгалтерия Освобождение от занимаемой должности и/или увольнения с работы; Личные дела сотрудников, документы представленные для награждения ведомственной наградой, ведомость для начисления зарплаты и данные в АИС "E-Kyzmat" - 75 лет со дня увольнения; 1С:Бухгалтерия-постоянно; обращения граждан - 5 лет; договоры по государственным закупкам - не менее 3 лет с момента исполнения обязательств; база данных получателей накопительной части пенсий - 10 лет; база данных умерших застрахованных лиц - 10 лет;
обращения граждан Освобождение от занимаемой должности и/или увольнения с работы; Личные дела сотрудников, документы представленные для награждения ведомственной наградой, ведомость для начисления зарплаты и данные в АИС "E-Kyzmat" - 75 лет со дня увольнения; 1С:Бухгалтерия-постоянно; обращения граждан - 5 лет; договоры по государственным закупкам - не менее 3 лет с момента исполнения обязательств; база данных получателей накопительной части пенсий - 10 лет; база данных умерших застрахованных лиц - 10 лет;
договоры по государственным закупкам Освобождение от занимаемой должности и/или увольнения с работы; Личные дела сотрудников, документы представленные для награждения ведомственной наградой, ведомость для начисления зарплаты и данные в АИС "E-Kyzmat" - 75 лет со дня увольнения; 1С:Бухгалтерия-постоянно; обращения граждан - 5 лет; договоры по государственным закупкам - не менее 3 лет с момента исполнения обязательств; база данных получателей накопительной части пенсий - 10 лет; база данных умерших застрахованных лиц - 10 лет;
база данных получателей накопительной части пенсий Освобождение от занимаемой должности и/или увольнения с работы; Личные дела сотрудников, документы представленные для награждения ведомственной наградой, ведомость для начисления зарплаты и данные в АИС "E-Kyzmat" - 75 лет со дня увольнения; 1С:Бухгалтерия-постоянно; обращения граждан - 5 лет; договоры по государственным закупкам - не менее 3 лет с момента исполнения обязательств; база данных получателей накопительной части пенсий - 10 лет; база данных умерших застрахованных лиц - 10 лет;
база данных умерших застрахованных лиц Освобождение от занимаемой должности и/или увольнения с работы; Личные дела сотрудников, документы представленные для награждения ведомственной наградой, ведомость для начисления зарплаты и данные в АИС "E-Kyzmat" - 75 лет со дня увольнения; 1С:Бухгалтерия-постоянно; обращения граждан - 5 лет; договоры по государственным закупкам - не менее 3 лет с момента исполнения обязательств; база данных получателей накопительной части пенсий - 10 лет; база данных умерших застрахованных лиц - 10 лет;
Получатели или категории получателей, которым могут быть переданы данные: 1. Государственные органы и ведомства в рамках исполнения своих функций, в предусмотренных законодательством случаях: 1.1. Государственная служба финансовой разведки Кыргызской Республики
1.2. Министерства труда, социального обеспечения и миграции Кыргызской Республики
1.3. Государственная налоговая служба Кыргызской Республики
1.4. Министерство цифрового развития Кыргызской Республики
1.5. Фонд обязательного медицинского страхования
1.6. Министерство чрезвычайных ситуаций Кыргызской Республики
1.7. Министерством юстиции Кыргызской Республики
1.8. Министерством иностранных дел Кыргызской Республики
1.9. Государственное агентство по делам государственной службы и местного самоуправления
1.10. Судебный департамент при Верховном суде Кыргызской Республики. 1.11. Министерстве транспорта и дорог Кыргызской Республики
1.12. Министерство здравоохранения Кыргызской Республики
1.13. Правоохранительные органы Кыргызской Республики
Социальный фонд Кыргызской Республики. 2) юридические лица, предусмотренные законодательством (коммерческие банки и МКК) по запросу с согласия субъекта персональных данных. 3) работники ГНПФ при СФКР.
Предусмотрена трансграничная передача персональных данных Нет
Порядок информирования субъектов о сборе и возможной передаче их персональных данных Письменное уведомление, СМС, Email
Обработчик Тип Юридическое лицо
Замечания по заполнению этапа II: замечаний нет
Перечень собираемых персональных данных Персональные данные адрес местожительства;воинское звание;дата рождения;гражданство;трудовой стаж;день рождения;доходы;занимаемая должность;заработная плата/оклад;имущественное положение;классный чин;место рождения;наличие государственных наград;номер телефона;образование;паспортные данные (серия, номер паспорта, кем и когда выдан);персональный идентификационный номер (ПИН);подпись;предыдущее место работы, включая организацию, должность, период работы и т.д.;профессия;расчетный счет;реквизиты сертификатов, лицензий;сведения водительского удостоверения;сведения из военного билета;сведения о несудимости/судимости;сведения о членах семьи, близких родственниках;семейное положение;социальное положение;ученая степень;фамилия, имя, отчество;фотография/видеозапись;электронная почта;
Специальные категории персональных данных: национальная принадлежность;сведения медицинского характера;биометрические данные;
Категории или группы субъектов персональных данных заявитель;сотрудник/работник;стажер/практикант;
Источники сбора персональных данных: паспорт или иной документ, удостоверяющий личность; трудовая книжка; удостоверение социальной защиты; документы воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу); документ об образовании (специальности, квалификации); справка об отсутствии судимости; собственноручно заполненная автобиография; листок по учету кадров; резюме; листок нетрудоспособности; сертификат о повышении квалификации; форма обращений граждан; реквизиты договоров;
Цели и способы сбора и использования персональных данных: ведение кадрового делопроизводства и бухгалтерского учета; награждение ведомственными наградами; прохождение стажировки и производственной практики; рассмотрение обращений граждан в рамках своих полномочий; осуществление процедур государственных закупок; для оказания государственных услуг, предусмотренных законодательством Кыргызской Республики.;
Замечания по заполнению этапа III: замечаний нет
Дата добавления: 19-09-23 09:05:10